Когда выгодно брать отпуск в 2019 году по деньгам

Из года в год всё большее число людей обеспокоено своим финансовым положением и многим приходится экономить буквально на всём, чтобы дней на 10-14 выбраться на отдых со своей семьёй. Приходится подбирать отель попроще, брать билеты и бронировать номера заранее. И много чего ещё. Но также стоит отметить, что крайне сильно всё-таки влияет дата вылета, а также сумма, которая полагается Вам по работе. Миллионы явно никто выделять не будет, но пару-тройку тысяч рублей дополнительно получить можно. Например, если отпуск планируется в разгар сезона, то он определённо обойдётся значительно дороже, чем в любое другое время. Но это со стороны сезона, что же на счёт работы? Когда наиболее выгодно брать оплачиваемый отпуск? Именно поэтому мы и хотим поговорить с Вами о том, когда выгодно брать отпуск в 2019 году по деньгам. Устраивайтесь поудобнее!

Когда выгодно брать отпуск в 2019 году по деньгам
Фото: pixabay.com

На чём акцентировать внимание?

Есть в нашей стране трудовое законодательство и каждый работодатель свято обязан ему подчиняться. В частности, всем без исключения сотрудникам полагается ежегодный оплачиваемый отпуск. К слову, касается это и дистанционных сотрудников тоже.

Когда отдых? А отдохнуть Вы сможете уже через полгода непрерывного труда в том или иной организации. Но в том случае, если Вам начальник готов уступить и отпустить Вас на отдых пораньше, то Вы смело можете принимать его предложение.

Итак, выясняем, когда же всё-таки будет наиболее выгодно брать отпуск в 2019-от году. Но для начала разберёмся со следующим. Всего существует две отпускные выгоды:

  1. По оплате. Вы получаете максимально большую сумму отпускных средств.
  2. По числу дней. Берёте меньше дней отпуска, после чего уходите на несколько более продолжительный отдых.
Читайте еще:  Компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении в 2018 году

Но мы же ориентируемся на денежный эквивалент, что важнее для большинства. Здесь выгода будет максимальной, если отпуск будет совпадать с выходными днями. Они учтутся в полной мере и каждый день будет оплачен. Факторы, от которых зависит выгодность отпуска в денежном отношении:

  • Какое количество дней человеком было отработано в данном месяце (подразумевается месяц, когда он собирается в отпуск);
  • Фигурируют ли в периоде отпуска нерабочие дни, относящиеся к праздникам или нет.

В том случае, если Вы настроены далеко не на деньги, то можете оформить отпуск либо наравне с январскими праздниками, либо с майскими. И в том, и в другом случае будет очень хорошо. Ещё Вы можете подумать над оформлением отпуска на пять рабочих дней (понедельник-пятница), благодаря чему в отпуск войдут и четыре выходных дня. По итогу Вы будете отдыхать в общем 9 дней.

Когда выгодно брать отпуск в 2019 году по деньгам
Фото: pixabay.com

Берём наиболее выгодный по деньгам отпуск

Здесь есть несколько основных условий. Самое первое – выплаты сотрудников, собирающихся отдохнуть, целиком и полностью зависят от:

  • Их отпускных пособий;
  • Заработной плат в течении отработанных дней (учитывается только данный месяц, когда Вы собираетесь уходить на отдых).

Стоит обратить внимание и на тот факт, что расчёт отпускных производится не по рабочим дням, а по календарным. Соответственно, конечный средний доход за день рассчитывается по среднемесячному числу дней в месяце (оно равно 29,3 дням). Отметить хочется и то, что максимально возможное число рабочих дней при стандартной трудовой пятидневке равно 23-м. Как следствие, если Вы всегда получаете одинаковую заработную плату, то и выплату будут равными между собой вне зависимости от того, в январе Вы собираетесь отдыхать или в начале августа. С другой стороны, имеется же ещё выплата заработной платы за отработанный период в начале месяца. Чем большее число дней Вы проработаете, тем на большее количество денег можно рассчитывать.

Самые «неприбыльные» месяца для выхода на отдых – те, где очень большое количество выходных и праздничных дней.

На примере это выглядит так:Допустим, Вы зарабатываете ежемесячно 30 тысяч рублей. В августе Ваш доход составит 1 304 рублей за день при том условии, что число рабочих дней равно 23-м. Что касается же января-месяца, то ввиду обилия праздников число рабочих дней равно 18-ти и один день обходится в итоге 1,667 рублей.

Читайте еще:  Куда поехать отдыхать летом 2018 года на море недорого и безопасно

Из примера можно сделать следующий вывод:

  • Если собираетесь отдыхать как можно дольше, то выбирайте время для отпуска в соответствии с праздничными днями. Чем их больше, тем дольше Вы в итоге сможете отдохнуть.
  • Если Вы по-прежнему задаётесь вопросом о том, когда выгодно брать отпуск в 2019 году по деньгам, то смелее берите его в «самом рабочем месяце». Чем меньше праздников и выходных, тем выгоднее это будет для Вас по деньгам.

Расчёт производите в соответствии с количеством рабочих дней. То есть для каждого месяца 2019 года схема выглядит следующим образом:

  • Расчёт общего уровня дохода за 12 месяцев: зарплата * на количество месяцев в году = годовой доход.
  • Расчёт среднедневного заработка: годовой доход : число месяцев : 29,3 = получаем результат.
  • Рассчитываем размер отпускных: среднедневной заработок умножаем на число дней отпуска.
  • Подсчитываем доход за отработанные дни: ежемесячная зарплата : число рабочих дней в месяце * на число отработанных дней.
  • Складываем последние два значения и получаем конечную сумму.

Надеемся, были полезны.

Закон позволит россиянам отдохнуть за счет работодателя

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Этот сайт использует Akismet для борьбы со спамом. Узнайте, как обрабатываются ваши данные комментариев.